【聞いちゃいました】
保育士の転職活動。在職中はＯＫ？おすすめは？

保育士さんの転職は「年度」という区切りがあるので、どのタイミングで始めればいいのか、悩む方も多いようですが、転職活動を始めるタイミングはどのように考えればいいですか？

転職経験のある知人から「保育士の求人が多いのは、1～3月」という話を聞いていましたのでー

私は、1月中旬から始めました。

4月からの新体制になる、もしくは新規開設の園などが多いからです。

だいたいの方が、3月末で、退職されると思いますので、退職後に転職活動をすると、次の職場への勤務がずれ込んでしまいます。

ですので、在職中がおすすめです。

そうなんですね。内気な保育士さんの中には、退職の意思表示をすることで、上司や同僚から「裏切りだ」「無責任だ」といったような非難的な扱いを受けそうでイヤだなと思ってしまう保育士もいらっしゃるようですが、その点はいかがですか？

私の場合、引き止められましたが、１年間、障がい児教育の勉強もしたいので、ということで、やんわりとお断りしました。

ありがたいことに、普段から職場の人間関係がよかったこともあり、非難されることはありませんでした。

裏では、何か言われていたかもしれませんが。

現在、全国的に保育士不足が問題になっています。あなたがお勤めの施設でも、保育士不足が深刻であれば、あまりいい顔をしてもらえないかもしれません。

もしかすると、引き止められるかもしれません。

ですが、転職をしたいと思われるなら、しょうがない、と割り切るしかないと思います。

円満退職については 保育士のトラブルにならないための退職理由のコツ＆引きとめ対策 をご覧ください。

在職中でも成功できる転職活動のオススメは？

なるほど、ありがとうございます。転職となると、「まずはハローワークで」と考える方も多いですが、保育士の転職活動について調べていくと、人材紹介サービスをしている転職サイトがいろいろありますよね。これってズバリおすすめなんですか？

この人材紹介サービスをしている 転職サイト を活用しました。

コンシェルジュの方と話ができるサービスがあったのですが、話すことで、 自分ではわからなかった価値観に出会えました。

私の場合は、給与が高いことが望みでもなく、主任や園長になりたいわけでもなく、子どもたちとゆったりと向き合わる保育をしたい、ということです。

転職先を小規模なアットホームな園で、と絞ることができ、選びやすくなりました。

上手に使えば、すごく頼もしい存在になりそうですね。では、あなたが思う転職を成功させるためのアドバイスとして、転職活動で大切なこと、いわゆる「成功のコツ」は何でしょうか？

人間関係だけが理由なのか、それとも、園の体制が、自分に合わなかったのか、などです。

私の場合は、「毎日がめまぐるしく流れていくことに違和感を覚え、もっと子どもたちに向き合いたい」という理由でした。

このように、転職理由が明確になっていれば、あなたらしい働き方ができる園に転職できると思います。

なるほど、ちなみに、失敗談も聞かせていただけますか？これから転職される保育士さんが同じ失敗をなされないように(笑)

実際、転職理由を聞かれたとき、こんなことを言ってしまいました。

「今、勤めている保育園は、子どもも多く、毎日が流れ作業のような毎日で、子どもたちに向き合えません。精神的に疲れてしまいました。」と。

冷静に考えると、ネガティブな転職理由を言われて、採用したい、と思ってもらいづらいですよね。

ですが、そのときは、溜まりに溜まったものが無意識に出ちゃったんだと思います。

転職の失敗については 保育士の転職を失敗、後悔、長期化する人がやってしまう事 をご覧ください。

※このコンテンツは保育士の方に作成していただいています。