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佐賀県の求人が16件見つかりました。
学校法人海光学園呼子中央こども園
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勤務地
佐賀県唐津市
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:その他
  • 資格:
  • 給与:月給 15 万円
学校法人岡田学園相知エルアンこども園
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勤務地
佐賀県唐津市
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:正社員
  • 資格:
  • 給与:月給 17 万円
学校法人みどり学園認定こども園かみみね幼稚園
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勤務地
佐賀県三養基郡上峰町
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:正社員
  • 資格:
  • 給与:月給 18 万円
学校法人耕心学園(伊万里幼稚園)
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勤務地
佐賀県伊万里市
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:その他
  • 資格:
  • 給与:月給 16 万円
学校法人東光学園(認定こども園三間坂幼稚園・三間坂保育園)
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勤務地
佐賀県武雄市
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:正社員
  • 資格:
  • 給与:月給 16 万円
学校法人昭和学園昭和幼稚園
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勤務地
佐賀県唐津市
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:正社員
  • 資格:
  • 給与:月給 17 万円
学校法人岡田学園エルアン幼稚園
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勤務地
佐賀県唐津市
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:正社員
  • 資格:
  • 給与:月給 17 万円
学校法人慈恩学園弥生が丘マイトリー幼稚園
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勤務地
佐賀県鳥栖市
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:正社員
  • 資格:
  • 給与:月給 17 万円
学校法人光生学園神埼こども園
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勤務地
佐賀県神埼市
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:その他
  • 資格:
  • 給与:月給 16 万円
学校法人天山ルーテル学園「認定こども園小城ルーテルこども園」
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勤務地
佐賀県小城市
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:その他
  • 資格:
  • 給与:時給 930 円
社会福祉法人みずものがたり
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勤務地
佐賀県佐賀市
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:正社員
  • 資格:
  • 給与:月給 15 万円
学校法人川副学園博愛の里こども園
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勤務地
佐賀県佐賀市
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:正社員
  • 資格:
  • 給与:月給 17 万円
学校法人今井学園【北川副こども園】
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勤務地
佐賀県佐賀市
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:正社員
  • 資格:
  • 給与:月給 18 万円
学校法人香楠学園認定こども園エミールこども園
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勤務地
佐賀県佐賀市
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:正社員
  • 資格:
  • 給与:月給 18 万円
学校法人光生学園光生幼稚園
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勤務地
佐賀県佐賀市
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:その他
  • 資格:
  • 給与:月給 16 万円
学校法人静光学園ありあけ幼稚園
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勤務地
佐賀県杵島郡白石町
交通機関
  • 施設:
  • 業種:
  • 職種:
  • 形態:その他
  • 資格:
  • 給与:時給 900 円
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佐賀県の保育士、幼稚園教諭の求人状況や保育の状況

佐賀県の保育士、幼稚園教諭の平均年収、平均月収、有効求人倍率や保育状況について、調べてみました。

佐賀県の保育士の平均年収と平均月収

佐賀県の保育士(保母・保父)(男女計)の平均年収は約305.3万円です。平均月収は約24.2万円です。これを同じ佐賀県で働く、似た感じの職種で比較してみると、ホームヘルパー(男女計)の平均年収は約314.8万円です。平均月収は約20.4万円です。このように比較してみると、平均年収ではホームヘルパーの方が多いですが、平均月収では保育士の方が多いというのがわかります。

参考資料:厚生労働省「平成28年賃金構造基本統計調査

佐賀県の幼稚園教諭の平均年収と平均月収

佐賀県で働く幼稚園教諭(男女計)の平均年収は約300.7万円です。平均月収は約20.6万円です。これを同じ県内で働く似た感じの職業で比較してみると、高等学校教員(男女計)の平均年収は約566.6万円です。平均月収は約34.3万円です。このように、比較してみると同じ子供に教えるという仕事でも、平均年収で265.9万円もの差があります。平均月収でも13.7万円の差があるというのがわかります。

参考資料:厚生労働省「平成28年賃金構造基本統計調査

佐賀県の有効求人倍率

佐賀県の雇用情勢について調べてみました。佐賀労働局の発表した資料によると平成29年5月の佐賀県の有効求人倍率は1.21倍でした。これは先月よりも0.01ポイント下がりました。前年同月の有効求人倍率は1.11倍でした。新規求人倍率は1.67倍で、新規求人数は5,987人でした。有効求人数は18,147人でした。新規求職者数は4,035人でした。寒河江県の雇用情勢は着実に改善していると捉えることが出来ます。これから、佐賀県で働きたいと考えている人は、この佐賀県の雇用情勢を定期的にみておくと良いでしょう。

参考資料:「佐賀労働局

佐賀県の保育状況について

佐賀県では、子育てし大県“さが“というプロジェクトを行っています。このプロジェクトは、子育てや結婚、出産が出来る環境を整備して佐賀で子育てをしたいと思ってもらえるようにするというプロジェクトです。このプロジェクトでは様々な事業を展開しています。子育て支援に関する事業では、子育てパパの応援企業奨励金という事業があります。これは、企業で働く、男性が育児休暇を取得した事業主に対して奨励金を支給するというものです。こうすることで、企業の中で育児休暇を取りやすい環境を整え、男性も育児に参加しやすくなるというメリットがあります。さが地育推進事業は、さが地域ッズサポーターを配置して地域の活動などに参加することにより、地域の中で子育てが出来る環境をつくるというものです。

また、子どもが本に親しむ環境づくり推進事業も行われています。これは、県立図書館などの子ども向けサービスなどの充実、その他の図書コーナーの充実支援、読み聞かせグループの支援など、子ども達が本に親しむ機会、環境づくりを推進するという事業です。このように、佐賀県では様々な事業を行うことによっていろいろな子育て支援を行っています。

参考資料:「佐賀県HP

「まとめ」

佐賀県内の待機児童は、潜在的な人数も含めると約370人の上ると言われています。 保育施設の数は年々増えており、子供の人数に対する施設数の割合は除々に増えていっています。 しかし、県内に1万人いると言われている保育士資格を持つ人の中で、実際に働いているのは4割程度です。これは、保育士の待遇面に課題があるためです。他県と比べても給与水準等は低く、賞与や退職金、手当などもないところも見受けられます。 ただし、県全体で待機児童解消と保育士不足解消への動きをとっていますので、待遇面は除々には改善されていく予定ではあります。

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